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HONOR ESG
供應商企業社會責任
HONOR 不僅秉持高標準的企業社會責任（CSR），更與供應商攜手，於勞工權益、職業健康與安全、環保及商業道德等方面共同建立高標準。我們與產業鏈夥伴共享可持續發展。
實地評估覆蓋
380,000
名產業鏈從業員，
聚焦於他們的勞動權益、健康與安全，以及職業發展。
供應鏈調查涵蓋
542
家冶煉廠及精煉廠，
與持份者分享責任礦產的盡職調查管理結果
碳盤查專案涵蓋
110
間供應商，
積極推動碳盤查，加強供應商管理溫室氣體的能力。
永續審核覆蓋
100%
關鍵類別供應商，
重視並持續推動供應鏈的可持續發展
*數據截至2024年12月31日
勞動權益
保障勞工權益一直是HONOR供應商管理的重要優先項目。我們對童工、強迫勞動或不人道對待實施「零容忍」政策。為確保供應鏈中的合作夥伴獲得基本的尊重與尊嚴，HONOR主動引入第三方審核機構，評估並核查供應商工廠的勞工權益及工作環境狀況。
保障工人的合法權益
了解更多有關我們的要求
健康與安全
HONOR
並不允許任何可能危及工人生命安全或健康的作業場景及因素，並致力於持續優化工人工作環境。我們透過培訓與定期稽核，提升供應商的健康與安全管理水平，同時嚴格跟進相關稽核結果的有效整改落實。
確保工作場所的健康與安全
了解更多關於我們的要求
供應商環境責任
我們非常重視履行環保責任。同時，我們亦希望鼓勵供應商及合作夥伴更加關注環境，共同打造綠色可持續的供應鏈。
我們積極推動供應商參與碳盤查、節能及減排等項目，並要求供應商遵守環保法規，如有違規須即時整改。此外，我們每年亦會對高風險供應商進行第三方環境審核。
建立綠色及可持續的供應鏈
深入了解我們的要求
負責任的原材料管理
我們堅持推動可持續發展，並負責任地採購用於產品的金屬礦物，如錫、鉭、鎢、金及鈷。我們對冶煉廠進行嚴格審查與調查，並積極與客戶及其他持份者分享我們在礦物管理方面的責任績效，致力推動產業鏈的可持續發展。
對來源進行盡職調查
深入了解我們的需求
供應商管理
我們深切明白，良好且規範的供應商管理是我們可持續發展的關鍵。我們已根據行業及國際標準建立了供應商企業社會責任（CSR）行為守則，並把供應商CSR管理融入到採購全周期，打造高效且閉環的管理流程。
供應商啟動
符合 HONOR 對新供應商准入的要求。
通過 HONOR 的 CSR 認證並簽署 CSR 協議。
供應商評估
我們邀請專業的第三方審計公司到供應商現場進行企業社會責任（CSR）審查，以管理及控制其 CSR 風險。
我們亦會進行如衝突礦產等特別審核項目，以滿足客戶要求。
供應商培訓
針對評估中發現的問題，我們將邀請資深專家指導改正，提升合作夥伴的專業能力。
推動建立供應商企業社會責任管理系統。
供應商表現評估
我們每年都會對供應商進行績效評估。
評估結果將納入我們商業合作的評核考量。
供應商企業社會責任行為守則
勞工權益
健康與安全
環境保護
商業道德
管理系統
保障工人的合法權益
• 自由選擇就業： 供應商不得聘用契約勞工、監獄勞工、奴隸或涉及人口販運等人士。供應商與勞工之間的僱傭關係必須建立於雙方自願協議的基礎上。
• 童工／未成年勞工： 供應商不得使用童工，並須保障未成年工人的合法權益。
• 不歧視與紀律： 供應商不得因年齡、性別、懷孕、宗教信仰、婚姻狀況等原因歧視勞工，亦不得因各種不合理因素對勞工進行紀律處分。
• 工作時數及工資： 工人每週工作時數不得超過本地法例規定的最高時數，所有加班必須為自願性質。供應商應根據本地法規支付工人工資。
• 人道待遇： 供應商必須善待員工，嚴禁對工人施行暴力、騷擾、虐待、體罰、精神或身體脅迫、欺凌、公開羞辱或言語侮辱等不人道行為。
• 結社自由： 供應商須尊重員工自願組織及加入工會、集體談判與和平集會的權利，亦有權依據本地法例選擇不參與相關活動。
確保工作場所的健康與安全
• 職業安全： 供應商須識別、評估及減輕員工可能遇到的健康及安全風險，並為員工提供安全的工作場所及環境。
• 緊急應變準備： 供應商應辨識及評估潛在緊急情況和事故，並制定應急預案及應對措施，以將其影響降至最低，包括緊急通報、通知員工、疏散程序，以及員工培訓和演練。
• 工傷及疾病： 供應商應設有相關程序及系統，以預防、管理、追蹤及報告員工的工傷及疾病，並協助員工重返工作崗位。
• 工業衛生： 供應商應識別、評估及控制化學、生物及物理因素對員工造成的危害，主動消除或減少潛在危害，並在需要時為員工提供合適的個人防護裝備。
• 機械安全防護：供應商應對生產機械及其他設備進行安全風險評估，並採取相關措施減少機械傷害，例如安裝防呆裝置。
• 健康與安全溝通：供應商應向員工告知其工作可能面臨的職業安全與健康風險，並以員工母語或其能夠理解的語言，為員工提供培訓。
建立綠色及可持續的供應鏈
• 環保許可證與報告： 供應商必須取得並持續更新所有所需的環保許可證，並依法遵守相關許可證的規定。供應商亦須遵守所有適用許可證與法規的報告要求。
• 防止環境污染及節約資源： 供應商須防止、減少及消除有害物質所引致的環境污染，並於生產過程中節約資源。我們鼓勵供應商參與環保項目，並採取措施減低對環境的影響。
• 污染物控制： 供應商應負責識別、管理、減少、處理或循環再用於生產過程中產生的廢水、廢氣及固體廢物。我們鼓勵供應商實行潔淨生產，力求達致零填埋。
• 減少碳排放：供應商應定期盤點自身碳足跡，制定溫室氣體減排目標，並採取有效措施以減少能源、水及自然資源的消耗，並將溫室氣體排放降至最低。
• 有害物質： 供應商必須遵守所有法律、法規及客戶對產品或製造過程中禁止或限制使用的物質（含回收或處理標誌）的相關要求。
對來源進行盡職調查
• 我們已根據 OECD 負責任礦產供應鏈盡職調查指引，建立並持續完善我們於供應鏈上的負責任礦產管理系統。
• 我們會對礦物供應鏈進行定期盡職審查。
• 我們要求供應商對其所採購產品中所使用的礦物或金屬進行來源追溯及盡職調查，以確保其來源符合《OECD受衝突影響及高風險地區負責任礦產供應鏈盡職調查指南》或其他同等且獲認可的盡職調查框架。